Processando...

Liderando Mudanças: Transformando empresas com a força das emoções

Autor:  John P. Kotter

Categoria: Negócios

Edição: 1ª Edição

Número de páginas: 208

ISBN: 978-85-352-6674-0

De: R$87,90  
Por: R$79,11
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Sobre o Livro

Considerado pela time.com um dos 25 livros mais influentes sobre administração e negócios.

Quando John Kotter escreveu estas palavras, em 1996, em seu livro desbravador Liderando mudanças, ele mal sabia que a velocidade e a magnitude das mudanças nas décadas vindouras seriam ainda mais vertiginosas, sacudindo os alicerces das empresas globais e virando de cabeça para baixo a economia mundial. Desde a malfadada bolha pontocom, passando pelo frenesi das fusões e aquisições, até chegar ao delírio de corrupção, de ganância e, por fim, de recessão, a mudança difusa e profunda já não é exceção. É regra.

Agora, com novo prefácio do autor, essa nova edição de Liderando mudanças é mais relevante que nunca. O hoje lendário processo de oito passos de Kotter, para a gestão de mudanças, com resultados positivos comprovados, converteu-se em fundamento para líderes e organizações de todo o mundo. Ao delinear o método adotado pelas organizações para realizar objetivos revolucionários e ao identificar onde e como até as empresas de melhor desempenho perdem o rumo durante o processo de mudança, Kotter oferece recursos práticos a líderes e gestores, para garantir a eficácia das iniciativas de mudança.

Ler este livro altamente pessoal é como passar um dia com o mais importante especialista do mundo em liderança de empresas. Sem dúvida, você sairá inspirado desse encontro -- e municiado com as ferramentas necessárias para inspirar outras pessoas.

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Sobre o(s) Autor(es)

John P. Kotter é considerado internacionalmente a mais importante autoridade em questões de liderança e mudança. É a principal voz no campo de como as melhores organizações promovem transformações bem-sucedidas. Kotter é professor emérito de liderança da Harvard Business School, Cátedra Konusuke Matsushita, e cofundador da Kotter International, organização dedicada à liderança, que ajuda líderes de empresas Global 5000 a acelerar a implementação de suas estratégias mais importantes e a conduzir mudanças em contextos de negócios complexos, em rápida mutação. John Kotter é autor de 18 livros, 12 dos quais best-sellers. Suas obras foram publicadas em mais de 150 edições vários idiomas.

Website: http://www.kotterinternational.com/

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